はじめに
今回は、ちまたでよく聞く｢キャリア○○｣についてです。教育業界でも、キャリアパスポートが導入されるなど、何かと話題になっておりますね。
キャリア教育についてはこちらからキャリアパスポートって何だろう？！メリット・デメリットを考える
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キャリアとは？
そもそもキャリアとはなんでしょうか。辞書で引くと以下のようになっています。
一般的には個人の長期にわたる職業的経歴（職歴）を意味する。しかしもう少し狭く限定して，こうした職業上の地位移動の特定の型を指すこともある。
“キャリア”, 世界大百科事典, JapanKnowledge, https://japanknowledge.com , (参照 2022-05-22)
キャリア＝職業経歴 のことなのですね。
キャリア○○シリーズ
ここからは｢キャリア｣とつくキーワードについてざっくり説明していきます。
キャリアラダー
ラダーとは、はしごのことを意味します。
はしごを登っていくように、同じ業種を続けながらキャリアを着実に成長させていく仕組みや制度のことを意味します。1980年代にアメリカで開発されました。現在介護・医療業界で多く取り上げられています。
キャリアアンカー
アンカーは錨のことを意味します。
船が流されていかないように差し込むのが錨ですが、キャリアアンカーも、仕事をしていく上で自分の中で軸とする、絶対に譲れないも価値観や欲求のことを指します。
キャリアプラトー
プラトーとは、高原のことを意味します。勤務期間が長くなることで伸びしろがなくなり、停滞してしまうことを指します。中年期に多いと言われています。
キャリアアダプタビリティ
アダプタビリティとは、｢適応力｣を意味します。
キャリアにおいて変化が生まれたときに、それを受け入れて適応していく力のことを指します。サビカスによると、関心を持ち、コントロールでき、探求する好奇心を持ち、自信を持つという4つの次元から構成されています。
キャリア・アダプタビリティとは――変化の時代に求められる適応できる能力 – 『日本の人事部』 (jinjibu.jp)
ライフキャリアレインボー
人のキャリアは仕事だけでなく、年齢、生活、役割が虹のように重なって構成されるものだという考え方です。文科省も押していました。知らなかったです。
次世代のライフプランニング教育推進事業 (mext.go.jp)
キャリアプラン
自分が将来どのようになりたいかという具体的な目標を持ち、そのために計画を立てることを指します。早い話、未来予想図ですね。
キャリアマネジメント
マネジメントとは、｢構築する｣という意味です。自分の理想を実現するために自分の職業を今後どのようにしていくかと考えることを指します。
おわりに
今回は｢キャリア○○｣シリーズについてまとめてみました。
個人的にはキャリアアンカーと、ライフキャリアレインボーについて考えさせられました。仕事だけでなく、自分の人生を重層的に捉えること、自分の中の譲れない部分をしっかりと捉えることは、これからを生きていくために重要なことだと思います。
最後までおつきあいいただきありがとうございました。
